รอบการประเมิน 2569 แผนการอบรม
- แผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (แผนการอบรม) (แบบสรุปข้อมูล) (แจ้งกลุ่มฝ่ายประกาศ) (ประชาสัมพันธ์ผ่านทางเว็บไซต์)
- หลักฐานแผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล
- หลักฐานการประเมินทักษะดิจิทัล (ประเมินตนเอง รายเดิม 2568) (ประเมินตนเอง รายใหม่2569)
รอบการประเมิน 2569 ผลการอบรม
- ผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (ผลการพัฒนา) (ผลการพัฒนาแก้ไขเพิ่มเติม)
- หลักฐานผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (แบบสรุปข้อมูลตัวชี้วัด)
- หลักฐานผลการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชารายบุคคล (ใบประกาศข้าราชการ) (ใบประกาศพนักงานราชการ) (ใบประกาศเพิ่มเติม)
